Ergebnis Vorab – Mitbestimmungsbarometer

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Ich stelle fest, dass die Arbeitsbelastung im Kollegenkreis in den letzten Jahren deutlich zugenommen hat.

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Durch die Einführung neuer Technik ist man bei uns gezwungen, schneller zu arbeiten.

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Bei uns werden Workshops für interessierte Beschäftigte angeboten, die helfen, mit dem zunehmenden Stress umzugehen und individuelle Bewältigungsmöglichkeiten zu fördern.

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Unser Gremium / einzelne Gremiumsmitglieder haben uns bereits informiert bzw. mit dem Thema auseinander gesetzt.

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Ich kenne meine MB-Rechte bei der GFB und weiß diese auch durchzusetzen.

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Die Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung wird bei uns bereits durchgeführt oder ist bereits angelaufen.

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In unserem Unternehmen wird Arbeits- und Gesundheitsschutz betriebspartnerschaftlich geregelt und partizipativ gelebt.

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Wir haben bereits einige gute Regelungen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz für unsre Beschäftigen durchsetzen können.

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Beim Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz stoßen wir beim Arbeitgeber auf Widerstände.

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